Publié le 31 mars 2023

{CDI} Pryntec recrute un Responsable Qualité Industrielle H/F !

Le Groupe TEB est un leader de l’industrie de la sécurité électronique et plus particulièrement dans le monde de la Vidéosurveillance. Fournisseur des plus grandes enseignes de la Grande Distribution et acteur reconnu dans le secteur Bancaire.

Innovation et responsabilité sont nos deux principaux piliers.

Pour garantir l’Excellence de ses Produits et Services, le Groupe TEB recherche un Responsable Qualité Industrielle. Ce poste est basé au siège social du Groupe en France (21) et vous êtes rattaché à la Direction Industrielle.

Le poste et les missions :

Industrialisation (10 %) :

gère l’intégration des nouveaux produits ou l’évolution des produits catalogues à l’atelier de production (tests, nomenclature, paramétrage…)

Qualité Industrielle (40 %) :

s’assure de la qualité des composants et produits finis gérés à l’atelier de production et SAV,  met en place si besoin les plans d’actions correctifs (PDCA) en lien avec les fournisseurs (internes comme externes).

    Qualité ISO 9001/Amélioration continue (30 %) :

    Participe à la bonne marche du système ISO9001 (Audit interne, réclamations clients externes Pryntec, participation active aux audits, etc) et gère des projets d’Amélioration Continue avec les collaborateurs.

      Mission secondaire selon profil (20 %):
      Gestion de l’atelier SAV :

      • Encadrement de l’équipe SAV (2 personnes)
      • Pilotage de l’activité (devis, objectifs,…)
      • Gestion de la Sécurité des membres du service

      Type d’emploi et programmation :

      • Temps plein, CDI
      • Travail en journée du lundi au vendredi
      • En présentiel
      • Salaire : selon profil

      Les clés du succès / Compétences requises :

      Méthodique, rigoureux et organisé et ouvert, avec de bonnes capacités d’analyse et de synthèse
      Vous avez une appétence pour l’innovation, les technologies et le sens du client.

      Vous êtes titulaire du permis B

      Formation :

      De formation supérieure Bac +2 avec expérience technique ou Ingénieurs et diplômes équivalents (BTS, DUT ou DEUG exigé)

      Expérience :

      Secteur industriel : 3 ans (Exigé)

      Si vous êtes intéressé(e) :

      Si vous êtes intéressé(e) par ce challenge et l’opportunité que cela représente, merci de contacter le service Ressources Humaines :

      recrutement@teb-online.com  – contact +33 3 80 21 90 90